Qui sommes-nous ?
FHinkEgal·e est le réseau de compétences qui innove pour l’égalité femmes-hommes et agit pour la performance globale.
FHinkEgal·e est composé de consultant·es, coachs, universitaires, communicant·es… aux compétences complémentaires.
Cette approche pluridisciplinaire, intégrant la confrontation de points vue et une vision large du système, est source d’innovation.
Nos expertises : sciences de gestion (RH, management), sciences sociales (psychologie, sociologie), sciences humaines (histoire), communication et médias.
Quelle est notre conviction ?
Vers plus d’équité,
d’harmonie et d’équilibre
au travail.
Il faut ré-enchanter l’égalité femmes-hommes et la mixité professionnelle en développant de nouveaux discours, de nouvelles approches, outils… et montrer que l’égalité professionnelle est un thème transversal, contributeur de la performance globale et durable des organisations.
Investir dans l’égalité professionnelle femmes-hommes offre de formidables opportunités pour :
- Réinterroger et moderniser les pratiques de travail.
- Faire évoluer les représentations sur les métiers, la gestion des carrières et le fonctionnement des organisations et des collectifs de travail !