Cursus “Talents au féminin” : faites progresser vos actions en faveur de la mixité professionnelle !

Faire progresser l’égalité et la mixité professionnelles dans votre organisation grâce aux actions de développement des compétences financées par le FNE formation

En cette période où activité partielle et télétravail sont le quotidien de beaucoup de collaborateurs et collaboratrices, le réseau de compétences FHinkEgal·e a réfléchi à digitaliser un certain nombre de ses offres d’ateliers de développement des talents féminins et/ de sensibilisation à l’égalité professionnelle femmes – hommes pour vous aider à faire progresser vos plans d’actions d’égalité professionnelle et faire que 2020 reste une année d’actions et de diffusion d’une culture de l’égalité dans vos organisations.

2 focus :

  • Accompagner vos talents féminins avec un programme court, impactant, qui va leur permettre de prendre conscience de leurs potentiels et de renforcer leurs leviers d’actions au profit d’un projet professionnel affiné et d’un outillage mieux maîtrisé (programme joint).
  • Sensibilisation égalité professionnelle avec un ou deux ateliers d’une demi-journée à la carte (programme à votre disposition)
    • Sensibilisation à l’égalité et à la mixité professionnelles : enjeux / leviers
    • Stéréotypes de genre : mieux les identifier pour les déconstruire.

Nous vous proposons de caler un rdv d’échanges avec nos coachs / consultantes Delphine Guyard Meyer et Anne Cambriel pour évoquer le contenu de ces offres et leur financement. Appelez-nous !

projet université du féminin mai 2020 Vdef avec calendrier2

Delphine Guyard Meyer 06 30 68 90 71